Si vous souhaitez recruter un salarié étranger non citoyen de l’Union européenne en raison d’un manque de main d’œuvre dans votre secteur d’activité, voici les nouvelles règles spécifiques que vous devez respecter depuis le 01.05.2021. (Détail de la mesure dans cet article.)
<Alertes et conseils personnel n°21 du 30 septembre 2021>
Tenu d’adapter le droit français aux règles européennes, le législateur s’est exécuté notamment au droit du travail. Deux principales évolutions
Médecine du travail, consignes de sécurité, horaires collectifs, interdiction de fumer, DUERP, panneaux syndicaux… En tant qu’employeur, vous devez afficher
